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    考CPA是女生新的出路吗?

    文章来源:中博教育 发布时间:2018-07-06 阅读:284次

    越来越多不安于现状的女生加入到备考CPA的行列中来,好似考CPA成为了新时代女性新的出路。那么为什么要考CPA呢?考CPA的意义又是什么呢?




      之前在网上听过一种说法,在财会行业,越往高层走,女性所占比例越少。但是这并不代表着女性就不能追求卓越。
     
      从2015年的一项注册会计师人数调查中发现,注册会计师女性所占比例并不比男性低多少。近年来,越来越多不安于现状的女生加入到备考CPA的行列中来,她们有的是未毕业的在校大学生,有的是想要寻求更好发展的职场人士,好似考CPA成为了新时代女性新的出路。在决定考CPA之前,我们最为关注的自然就是CPA持证人的薪资高不高,考完就能收获高薪吗?
     
      注册会计师作为财会领域高度认可的一张证书,很多人认为考过了CPA就能立即获得高薪,很多事务所和企业为了聘请能力较强的CPA持证人也都会开出非常高的薪酬。在此小编告诉大家,该醒醒了。我们在了解注册会计师证书的价值时,也别忘了注册会计师证书本身的局限性。我们在通过注册会计师考试后仅仅只是刚开始,接下来的路还有很远,在工作中的积累的经验加上不断地总结,才是帮助我们获得高薪的重要铺垫。
     
      为什么要考CPA?
     
      那有考生会问了,既然考CPA不能直接获得高薪,那我们花这么长时间备考注会的意义是什么?
     
      1、CPA是一张门槛证书
     
      在财会领域,基层的会计很多,明显有些供过于求,所以会计的薪资都会有一个瓶颈。想要获得更多的机会和更广阔的发展空间,考CPA就是最为直接有效的方法。要知道,很多企业在招高级财务人员时,没有这张证书你连门都进不了。
     
      2、考CPA的过程就是在不断学习、积累的过程
     
      一般来说上班前3个月就已经消耗完你所在学校学到的知识,从此以后消耗的是你不断积累沉淀在职场中的能力。你要拼命跑,学习、积累足够多的知识和经验,否则很快就会被每年筛选出来的新人比下去。
     
      其实财务人在考CPA的过程,就是在不断学习、积累的过程。如果你还年轻20岁出头,就算是花5年的时间拿到CPA证书也是不错的选择,在这5年里,不仅能学习到CPA知识,还积累了工作经验。
     
      3、有CPA证书的财务人涨薪机会多、幅度大
     
      根据相关调查统计,刚考过注册会计师还没有工作经验薪资和普通财务人员相差不大,但是随着经验的积累、能力的提升,涨薪的速度和幅度是非常惊人的。
     
      注册会计师月薪过万其实并不是一件难事,但是你务必要有一颗进取的心。下面为各位考生介绍一下关于注册会计师不同职位的薪资情况。
     
      1、四大审计员
     
      审计员对现在的财务人员来说已经不像原来那么吃香了,但是四大的审计,听起来还是很有吸引力的。四大作为事务所里的第一梯队,不管是学习还是跳槽都是一个很好的平台,中博教育很多CPA学员也把四大会计师事务所作为他们的求职目标。
     
      目前来看,四大在招聘应届毕业生的时候,起薪已经到了8K起,考出CPA之后薪水会更高一些,那么如果你有相关专业的工作经验,同时考出了CPA,就可以直接从S1或者S2做起,年薪20万不成问题,加上差补和项目提成,也算是很容易做到的高薪职位。
     
      2、财务经理
     
      财务经理的水平相差很大,小公司的财务经理就是一个高级做账员,所以高薪高水平的财务经理往往都是世界500强企业的标配。如果你有在事务所的工作经验,加上一张CPA,想跳槽到大型企业做财务经理是很有优势的。
     
      据了解,大企业的财务经理一般年薪都在30万左右,但是和会计师事务所比起来,工作强度会降低很多,即使是忙季也不需要连续4、5个月在外出差,这对30岁左右有了家庭的人来说更具有吸引力。
     
      3、高级客户经理
     
      银行系统中,高级客户经理就是银行和客户的桥梁,一个优秀的高级客户经理不仅有很好的公关能力和营销能力,能给银行带来需要的资源,同时还需要有专业的素养和服务意识,能够全方位的保护客户的权益。
     
      据统计,大多数银行招聘高级客户经理的起薪是20K每月,有的可达30K,优秀的高级客户经理年薪可达40—50万。四大行在招聘高级客户经理的时候,不仅对学历和专业以及工作经验有很高的要求,在证书上还需要持有CPA、CFA、FRM等资格证书。
     
      4、财务总监
     
      中国的财务总监分几种,有些是账房式的财务总监,有些是总会计师式的财务总监,剩下的才是真正意义上的,从企业发展战略眼光来看问题的总监,既有专业的财务知识,又有风控、管理等意识。大企业的财务总监通常都属于后者。当然,财务总监和CFO还是有一定差距的,想达到CFO的水平,往往要求能力更高,要有强大的人脉资源,对IPO等都要通晓。
     
      据统计,大企业财务总监的年薪通常都在30—50万,CFO的话都在50万以上,加上股权分红等,实际收入更高。不过相应的门槛也是财务市场上非常高的,所以证书也是必不可少。中博教育CPA学员在规划自己的职业生涯之路时,都会把财务总监或者是CFO作为最终目标。
     
      所以,听上去整个行业的平均年薪是30万,同样是CPA持证人,别人是50万,但是你却只拿了10万,因为你就是被平均的那个。企业作为盈利组织,自然是为创造价值的员工提供更多的报酬和工资,这种情况下,学历也好,证书也好,都没有任何实际意义。更多时候,学历和证书是开展工作的基础,而真正的个人能力和个人资源才是附加值。女生想要成为不可替代的那个,保持学习永远都是在职场最有竞争力的秘诀,考CPA就是一个不断学习、自我提升的过程。坚持备考到最后一秒吧,中博教育时刻陪伴您!

     
    标签 / 关键词:
    CPA
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